Newsletter 19 ottobre 2016

 Voucher: ecco la mail dove inviare la comunicazione preventiva

VOUCHER: ECCO LA MAIL
DOVE INVIARE LA COMUNICAZIONE PREVENTIVA

Con i chiarimenti arrivati recentemente dall'Ispettorato nazionale del lavoro, anche la definizione dell'indirizzo a cui spedire i dati obbligatori.

A dieci giorni di distanza dall'entrata in vigore del decreto di modifica del Jobs Act (Decreto Legislativo n. 185/2016), che ha reso obbligatoria la comunicazione preventiva di una serie di dati relativi ai voucher, ora l’Ispettorato nazionale del Lavoro ha fornito alcuni chiarimenti tra i quali l'indirizzo e-mail a cui vanno spedite le comunicazioni, che ovviamente modifica quanto indicato in un primo momento, in via provvisoria
(vedi nostro articolo in questo link).

L'Ispettorato indica dunque che il committente dovrà inviare una e-mail al competente Ispettorato del lavoro, tramite l’indirizzo di posta elettronica della sede dell’Ispettorato competente, (ad esempio: Questo indirizzo email è protetto dagli spambots. È necessario abilitare JavaScript per vederlo.). Le e-mail dovranno essere prive di qualsiasi allegato e dovranno riportare i seguenti dati del committente e quelli relativi alla prestazione di lavoro accessorio:

codice fiscale e ragione sociale del committente (da indicare anche nell'oggetto della mail);
i dati anagrafici o il codice fiscale del lavoratore;
il luogo della prestazione;
il giorno e l’ora di inizio e di fine della prestazione.

Ricordiamo che la comunicazione in questione andrà effettuata – per gli imprenditori non agricoli e per i professionisti - almeno 60 minuti prima dell’inizio della prestazione e dovrà riguardare ogni singolo lavoratore che sarà impegnato in prestazioni di lavoro accessori.

Tra i chiarimenti forniti dall'Ispettorato, va poi evidenziato che resta necessaria la dichiarazione di inizio attività da parte del committente già prevista nei confronti dell’INPS e da farsi sul sito www.inps.it.

Ascom Thiene

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